Архів новин
2020
Серпень
ПнВтСрЧтПтСбНд
272829303112
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31123456

Київські профспілки організували перевезення медиків

Київські профспілки організували перевезення медиківавтобус da999
Завдяки коштам членських організацій Міськпрофради, якими наповнено Фонд солідарності, Київська міська рада профспілок спільно з Київською міською профспілкою працівників охорони здоров'я здійснює перевезення медпрацівників з Броварів, з Княжичів та Требухова до лікарні швидкої медичної допомоги та назад до місця проживання кожного дня.
Також голова Київської міської ради профспілок Валентин Мельник звернулася до Голови Спільного представницького органу Сторони роботодавців на територіальному рівні в м. Києві Андрія Антонюка із закликом використати всі можливості та зробити все необхідне, щоб забезпечити безпеку праці на робочих місцях; не допустити вивільнення працівників з підприємств, які тимчасово призупинили/скоротили виробничу діяльність та надання послуг.

 

Профспілкові пропозиції враховані

Профспілкові пропозиції враховані
Порушення гарантованого статтею 43 Конституції України права працівників на своєчасне одержання винагороди за працю та, як наслідок, наявність заборгованості з виплати заробітної плати, залишається однією з найгостріших соціально-трудових проблем України. При цьому забезпечити своєчасну виплату заробітної плати не спроможні ні традиційні засоби адміністративного впливу на роботодавців-боржників, ні періоди економічного зростання.
Починаючи з 2015 року заборгованість з виплати заробітної плати зросла більш ніж вдвічі та, за даними Держстату, станом на 01.03.2020 перевищила 3 млрд. грн.
Відсутність у чинному законодавстві ефективних норм, які б забезпечували першочерговість отримання заробленого, достатній законодавчий захист права на своєчасне одержання винагороди за працю та гарантували працівнику адекватну компенсацію збитків, понесених ним внаслідок затримки зарплати, створюють умови для поглиблення цього антиконституційного явища.
В рамках підготовки та участі у комітетських слуханнях на тему: «Стан погашення заборгованості з виплати заробітної плати», які відбулися 11 березня ц.р., профспілками було надано низку пропозицій, спрямованих на забезпечення конституційних прав працівників на своєчасне та в повному обсязі отримання заробленого, які були підтримані Комітетом. Зокрема, профспілкова сторона пропонувала:
- забезпечити першочерговість виплати заробітної плати;
- зобов'язати роботодавця, одночасно з виплатою компенсації відповідно до Закону України «Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв'язку з порушенням строків їх виплати», сплатити працівнику пеню у розмірі 0,5 відсотка суми боргу за кожен календарний день такої затримки;
- надати працівнику право тимчасово припинити виконання роботи у разі затримки виплати заробітної плати та інших сум, належних працівникові, на термін більше 7 календарних днів;
- зобов'язати керівника підприємства-боржника письмово повідомити виборний орган первинної профспілкової організації про ознаки банкрутства тощо.
За підсумками комітетських слухань зазначені пропозиції знайшли своє відображення у проекті Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо посилення захисту працівника у випадку затримки виплати заробітної плати» (реєстр. № 3264 від 25.03.2020 р.).
Прийняття зазначеного законопроекту має особливе значення, насамперед, в умовах запровадження суворих обмежуючих карантинних заходів та призупинення роботи сотень тисяч підприємств, коли підвищується загроза порушення роботодавцями строків та повноти виплати працівникам заробленого.

Департамент з питань бюджету та оплати праці

 

Звернулися – отримали відповідь

Звернулися – отримали відповідьзавантаження 1 49386
Прем'єр-міністр Денис Шмигаль на звернення Голови ФПУ Григорія Осового щодо необхідності підтримки та додаткового матеріального заохочення медичних працівників, які залучені до боротьби з короновірусом, і які в умовах зростання навантаження, підвищеного ризику для життя та здоров'я, самовіддано, часто ризикуючи собою рятують інших людей, дав доручення керівникам МОЗ, Мінекономіки і Мінфіну розглянути це питання і про результати поінформувати Кабінет Міністрів України і Федерацію профспілок.завантаження 38e6b

 

Ринок землі запущено

Ринок землі запущенозагружено 1 989a9
Верховна Рада на позачерговому засіданні 30 березня прийняла в дургому читанні законопроєкт №2178-10 «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо обігу земель сільськогосподарського призначення».
Документ набуває чинності з 1 липня 2021 року.
На першому етапі доступ до ринку отримають тільки фізособи. Одна людина зможе купити не більше 100 гектарів. З 2024 року купувати землю дозволять юрособам. Одна компанія зможе купити до 10 тисяч гектарів землі.загружено 2 add1a
Розрахунок за землю передбачається виключно безготівковий із перевіркою походження коштів; забороняється купувати землю у 50-кілометровій зоні від кордону; зафіксовано мінімальну ціну на земельну ділянку; банки не зможуть купувати землю, лише брати у заставу; частина коштів від продажу земель державної та комунальної власності піде на створення Фонду розвитку сільських територій.
Питання надання права іноземцям купувати землю має бути вирішене на референдумі.загружено 3 4b71e
Як повідомлялось, МВФ вимагало від України прийняття законів про банки і про ринок землі. У разі їх схвалення парламентом МВФ надасть Україні фінансову допомогу і розширить її обсяг до $8 млрд, а разом з коштами інших партнерів – Світового банку та ЄБРР – ця сума може зрости до $10 млрд.
Водночас за даними Київського міжнародного інституту соціології у лютому 2020 року введення продажу землі сільськогосподарського призначення підтримували 15% українців, проти – 62%.
Прес-центр ФПУ

 

Ринок праці на карантині

Ринок праці на карантині

Станом на 31. 03. 2020 року, за даними Державного центру зайнятості, зростання рівня реєстрації безробітних не спостерігалося. Серед причин відсутності такого явища називали: обмеження транспортної доступності, необхідність особистого відвідування центру зайнятості потенційним клієнтом, побоюювання за власне здоров'я або просто самоізоляція. Проте чи зміниться ситуація із прийняттям змін до законодавства, прийнятих на позачерговому засіданні Уряду 29 березня ц.р. та на позачерговому засіданні Верховної Ради України 30 березня п.р.?
На думку директора ДЦЗ Ольги Макогон, прогнози ситуації на українському ринку праці, які здійснюються шляхом моделювання китайської ситуації є помилковими як з методологічної, так і з фінансово-економічної точки зору. Адже станом на 23 березня 2020 року у ДЦЗ зареєстровано 354,5 тис. осіб, що практично відповідає показникам минулого року.
Проте є тенденції, що вплинуть на роботу ДЦЗ, серед яких основною загрозою під час періоду карантину та надзвичайної ситуації є зростання кількості звільнень, яких можна б було уникнути за інших обставин.
Роботодавці майже не вживають заходів, пов'язаних із збереженням трудових відносин, скільки б про це не закликали.Багато роботодавців уже на першому тижні карантину "просять" працівників припинити трудові відносини за згодою сторін.
Також постає питання робочих місць для трудових мігрантів, які масово повернулися із-за кордону. Виникає парадоксальна ситуація, колибагато років поспіль у суспільстві обговорювалася необхідність повернення наших заробітчан на національний ринок праці, а коли вони вимушено повернулися, їм буде вкрай складно працевлаштуватися в Україні через відсутність пропозицій.
Окрім того, серед потенційних проблем може з'явитися ще більший розрив між попитом та пропозицією. ДЦЗ очікує на зменшення кількості вакансій у цілому, адже роботодавці будуть підвищувати навантаження на діючих працівників з тим, щоб не збільшувати штат та офіційно оголошувати набагато менше вакансій, ніж вони насправді потребуватимуть, що призведе до ускладнень працевлаштування безробітних.

Департамент з питань економічного
розвитку та ціноутворення апарату ФПУ

 

Ситуація із коронавірусом на Кіровоградщині

Ситуація із коронавірусом на Кіровоградщині
31 березня голова ОДА Андрій Балонь доповів Президенту України про стан справ із протидією коронавірусу на Кіровоградщині.
«У Кіровоградській області виявлено чотири хворих на COVID-19. Ще п'ять підозр відпрацювали методом ПЛР-реакції. Результати отримали негативні. Наразі за допомогою ПЛР-діагностики проходить дослідження ще двох підозр», – зазначив Андрій Балонь.
На його думку, задля мінімізації поширення епідемії слід максимально визначати контактне коло тих, хто вже захворів, а також продовжити діагностувати за визначеною методикою громадян, які нещодавно прибули з-за кордону.
У Кіровоградській області запровадили додаткові протиепідемічні заходи. Зокрема на в'їздах і виїздах з міста Кропивницький, а також Долинського та Олександрівського районів встановили контрольно-пропускні пункти.
Кіровоградська область отримала другу партію благодійної допомоги для медиків, які лікуватимуть хворих на коронавірус. Засоби індивідуального захисту будуть розподілені між лікарнями «першої» хвилі.

 

ЗБЕРЕГТИ ЖИТТЯ І ЗДРОВ'Я ПРАЦІВНИКІВ


Григорій Осовий: «ГОЛОВНЕ ПІД ЧАС КОРОНОВІРУСУ – ЗБЕРЕГТИ ЖИТТЯ І ЗДРОВ'Я ПРАЦІВНИКІВ І ВРЯТУВАТИ ЛЮДЕЙ ВІД БІДНОСТІ»

Вже не перший тиждень згубна для всіх людей пандемія короновірусу SARS-CoV-2 поширюється Україною. Два тижні роботи в карантині довели важливість санітарно-епідеміологічних заходів на робочих місцях і карантинних заходів на побутовому рівні. І все ж, вірус розпочав відлік смертельних втрат серед українців.
У такій ситуації ми маємо подякувати і захистити людей, які щоденно
виконують свої службові обов'язки ризикуючи власним життям і здоров'ям: медиків, енергетиків, працівників ЖКГ і роздрібної торгівлі, транспортників та представників інших спеціальностей, від яких залежить стабільне забезпечення життєдіяльності в містах і селах.
Голова Федерації профспілок закликав владу і роботодавців зробити все необхідне, щоб гарантовано забезпечити безпеку праці на робочих місцях, вжити термінових заходів для придбання індивідуальних засобів захисту, там де вони відсутні. Додатковими заходами на законодавчому рівні підтримати фінансово і матеріально людей, які знаходяться в самоізоляції і обсервації, приділити особливу увагу потребам самотніх літніх людей, людей, які втратили роботу, соціально незахищеним групам населення.
Звертаючись до Верховної Ради України з приводу позачергового засідання на якому будуть розглядатися питання щодо подальших дій влади в умовах карантину і прийматися пов'язані з цим заходи, зокрема секвестр Державного бюджету, він чітко окреслив профспілкову позицію.
Григорій Осовий закликав владу при перерозподілі Державного бюджету, насамперед, забезпечити дотримання вимог ст. 55 Бюджетного кодексу України щодо збереження захищених видатків бюджету, зокрема видатків на оплату праці працівників; нарахування на заробітну плату; соціальне забезпечення; поточні трансферти місцевим бюджетам; програму державних гарантій медичного обслуговування населення тощо.


Невідкладні кроки української влади мають бути направлені на підтримку національного виробника, створення умов для збереження робочих місць, посилення безпекового захисту працюючих людей та матеріального забезпечення тих, хто вимушено призупинив роботу, збільшення фінансування та підвищення рівня оплати праці працівникам структур охорони здоров'я та соціального захисту, які задіяні в обслуговуванні населення в період карантину.
Окрім того, зазначив він, міжнародний досвід свідчить про те, що Уряди багатьох країн сьогодні впроваджують додаткові заходи для підтримки та соціального захисту працівників, їх сімей.
Так, у Китаї та США за працівниками, які не здатні виконувати свої посадові обов'язки у зв'язку з хворобою або перебуванням в карантині тимчасово зберігається заробітна плата, компанії повністю або частково звільняються від сплати соціальних відрахувань, роботодавцям надаються податкові пільги.
У Франції, через погіршення ситуації, Уряд був змушений закрити частину підприємств. На цей період для працівників дія трудового договору призупиняється, але не припиняється. При цьому працівникам виплачується 70% від зарплати, але не нижче МРОТ, а роботодавці отримують урядову субсидію, яка частково покриває ці витрати (близько 7 євро на людину в годину).
В Італії Уряд і соціальні партнери підписали спільний протокол по регулювання заходів, спрямованих на боротьбу і стримування поширення COVID-19 на робочих місцях. Крім того, прийнято постанову про негайне виділення 25 млрд євро на боротьбу з економічними наслідками епідемії – в загальній складності 325 млрд євро: - на систему охорони здоров'я; тимчасове призупинення побутових платежів (за воду, тепло, електрику); субсидування орендної плати; роботу університетів та дослідних центрів. В країні, також, вжито такі заходи: тимчасове призупинення відрахувань на соцзабезпечення і соціальну допомогу; одноразова виплата до 600 євро при необхідності догляду за дитиною; пом'якшення вимог для призначення допомоги по безробіттю; для самозайнятих призупинення сплати податків і внесків; одноразова виплата 600 євро для малих підприємств, сільськогосподарських працівників та працівників сфери розваг; податкова знижка підприємствам: 60% від орендної плати та 50% від витрат на санітарні заходи; малим і середнім підприємствам уряд гарантує кредити на суму до 5 млн євро на 9 місяців.
У Німеччині будуть введені спрощені вимоги для отримання допомоги/компенсації за роботу в умовах неповної зайнятості; запроваджуватиметься поширення компенсації в умовах часткової зайнятості на тимчасових працівників; повне відшкодування внесків до фонду соціального забезпечення Федеральним агентством зайнятості; повністю оплачувані лікарняні, в деяких випадках як мінімум до шести тижнів працівникам, що захворіли на коронавірус, або знаходяться вимушеному на карантині.
Ці економічно розвинені країни протягом багатьох років далекоглядно накопичували ресурси створюючи фонди розвитку, фонди майбутнього та стабілізаційні фонди. Нажаль, Україна за багато років так і не змогла створити стратегічний запас на випадок надзвичайних ситуацій такого високого рівня небезпеки та за таким значним масштабом поширення.
У цій ситуації Голова ФПУ запропонував з метою вивільнення коштів Держбюджету скоротити надвеликі витрати на погашення та обслуговування державного боргу шляхом проведення термінових консультацій щодо реструктуризації державного боргу, враховуючи форс-мажорні обставин, що склалися. Такі дії, на його думку, будуть найбільш ефективними і дозволять продовжити співпрацю з Міжнародним валютним фондом, а саме отримати додатково фінансову підтримку в умовах проведення карантинних заходів і необхідності соціально-економічного захисту населення.
Звертаючись до народних депутатів він наголосив: « ми не можемо допустити, щоб результатом реалізації внесених до державного та місцевого бюджетів змін стало падіння рівня трудових доходів українських працівників та зростання заборгованості з виплати заробітної плати, поглиблення бідності серед населення та загострення соціальної напруги і криміналізація суспільства».
Прес-центр ФПУ

Детальніше...

 

Соціальному діалогу - бути

Соціальному діалогу на національному рівні - бути
Досить цікавим вийшло листування Міністерства розвитку економіки, торгівлі та сільського господарства та СПО всеукраїнських профспілок. Міністерство у своєму листі висловило думки щодо діяльності профспілок, намагаючись взяти її під контроль (ніби у нього немає більш нагальних проблем, ніж втручання у профспілкове життя).
СПО профспілок України у своїй відповіді довело до відома Міністерства, що ЗУ «Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності» визначило: профспілки створюються з метою здійснення представництва та захисту трудових, соціально-економічних прав та інтересів профспілок. Їхня діяльність будується на принципах законності та гласності. Ст 12 Закону визначено, що профспілки, їх об'єднання у своїй діяльності незалежні від державних органів та органів місцевого самоврядування, роботодавців, інших громадських організацій, політичних партій, їм не підзвітні і не підконтрольні. Забороняється втручання державних органів та органів місцевого самоврядування, посадових осіб у статутну діяльність профспілок.
СПО наголошувало, що ефективний розвиток держави та її економіки є неможливий без налагодження системного конструктивного соціального діалогу між державою та роботодавцями і профспілками. Однак діяльність Національної тристоронньої соціально-економічної ради, яка мала б стати майданчиком для співпраці сторін, не відновила свою діяльність – формування урядової сторони в НТСЕР залишається невирішеним.
Міністерство у свою чергу повідомляє, що опрацювало інформацію щодо проведеної роботи з метою захисту трудових, соціально-економічних прав та інтересів членів профспілок – отримані матеріали будуть використані з метою підвищення ефективності співпраці у рамках соціального діалогу. З метою його забезпечення у повному обсязі на національному рівні Міністерство проводить роботу з оновлення складу представників сторони органів виконавчої влади в НИСЕР.
Органами виконавчої влади забезпечується співпраця з представниками інших сторін соціального діалогу з питань формування та реалізації державної соціальної, економічної політики, регулювання трудових відносин у формі консультацій, обміну інформації.

 

На період карантину – зарплату педпрацівникам

На період карантину – зарплату педпрацівникам
На період карантину, запровадженого у зв'язку із ситуацією навколо короно вірусу, за педагогічними працівниками зберігається середня заробітна плата. Про це повідомляє Міністерство освіти і науки України.
«До нас почали звертатися педагоги та скаржитися, що у деяких територіях у зв'язку із запровадженням карантину їх змушують брати неоплачувану відпустку на період карантину. Таке рішення є незаконним, оскільки відповідно до ст. 113 КЗпП за час простою, коли виникла виробнича ситуація, небезпечна для життя чи здоров'я працівника або для людей, які його оточують, і навколишнього середовища не з його вини, за ним зберігається середній заробіток», - наголосила заступник міністра освіти і науки Любомира Мандзій.
Вона зазначила, що у випадку, якщо вчитель виконує іншу організаційно-педагогічну роботу, то оплата його праці здійснюється з розрахунку заробітної плати, встановленої при тарифікації. «Ми сподіваємося, що всі засновники закладів освіти та керівники з повагою ставитимуться до прав педагогів та не порушуватимуть їх. Це для нас є важливим пріоритетом», - зазначила Л. Мандзій.
Вона додала, якщо права педагогів усе одно порушуватимуться, вони можуть звернутися до освітнього омбудсмена Сергія Горбачова, який працює у тісній співпраці з МОН.
Як повідомляв Укрінформ, в Україні підтверджено три випадки зараження корона вірусом. Крім померлої жінки із Житомирщини, хворобу виявили у двох чоловіків із Чернівців.
У країні запроваджено карантин та обмежувальні заходи до 3 квітня 2020 р., а також за 48 год. буде закрито на два тижні кордон для іноземців. За даними онлайн-карти поширення хвороби у світі корона вірусом заразилося 137066 чоловік, загинуло 5069, одужало 69643 особи.

 

Закон для запобігання поширенню коронавірусу Covid-19

Верховна Рада ухвалила Закон для запобігання поширенню коронавірусу Covid-19.
Парламент ввів кримінальну відповідальність за порушення карантину, а також встановив доплати медикам, які лікують хворих від Covid-19
Верховна Рада України на позачерговому засіданні у вівторок, 17 березня, ухвалила проект закону про внесення змін до деяких законодавчих актів України, спрямованих на запобігання виникнення і поширення коронавірусної хвороби (Covid-19). За законопроект №3219 із техніко-юридичними правками проголосували 344 народних депутатів.
Закон передбачає внесення юридичного факту введення карантину в перелік форс-мажорних обставин; можливість роботи вдома для працівників, державних службовців і службовців органів місцевого самоврядування та надання за їх згодою відпустки; надання права власникам змінювати режими роботи органів, установ, підприємств, додаткові доплати до заробітної плати медичним та іншим працівникам, залученим до ліквідації захворювання, встановлення адміністративної відповідальності за самовільне залишення місця обсервації і т.д.
Штрафи
Кодекс про адміністративні правопорушення парламент доповнив положенням, яке передбачає відповідальність за порушення правил карантину та санітарно-гігієнічних норм. За такі дії для громадян передбачили штраф від 17 тис. до 34 тис. гривень, а для посадових осіб - від 34 тис. до 170 тис. гривень.
Крім того, Рада у Кримінальному кодексі посилила відповідальності за порушення санітарних правил і норм, якщо таке порушення призвело до поширення захворювання. Штраф за такі дії вирішили збільшити з 1700 гривень до 17-51 тис. гривень.
Крім того, якщо раніше ця стаття передбачала також покарання у вигляді арешту на строк до 6 місяців та обмеження волі до 3 років, тепер покарання може передбачати також позбавлення волі на строк до 3 років. Залишається положення про позбавлення волі на строк від 5 до 8 років, якщо такі дії спричинили загибель людей чи інші тяжкі наслідки.
Особливі закупівлі та податки для медичних засобів
Відповідно до законопроекту, тимчасово закупівлю товарів та обладнання для боротьби з коронавірусом будуть проводити без застосування процедур, передбачених законом "Про публічні закупівлі". За такі товари будуть проводити стовідсоткову передоплату. Також ліки, медичні засоби та обладнання для боротьби з коронавірусом звільнять від сплати ввізного мита та ПДВ. Кабмін буде здійснювати контроль за цінами.
Закон передбачає оперативну закупівлю товарів, робіт і послуг, необхідних для ліквідації та недопущення епідемії коронавірусу, через переговорну процедуру, скорочену до одного дня.
Дистанційна робота
Законом прописується можливість роботи з дому для працівників, державних службовців і службовців органів місцевого самоврядування та надання за їх згодою відпустки; надання права власникам змінювати режими роботи органів, установ, підприємств, установ, організацій, зокрема, прийому і обслуговування фізичних та юридичних осіб з обов'язковим інформуванням населення про це через веб-сайти і інші комунікаційні засоби.
Доплати медпрацівникам
У тижневий термін після прийняття законопроекту уряд повинен встановити додаткові доплати до заробітної плати медичним та іншим працівникам, які займаються ліквідацією захворювання на коронавірусне захворювання в розмірі до 200% заробітної плати.
Оплата комунальних послуг
На період встановлення карантину та 30 днів з дня його відміни забороняється припинення/зупинення надання українцям житлово-комунальних послуг у разі їх не оплати (у тому числі у неповному розмірі) та примусове виселення із житла.
Діяти норми будуть протягом трьох місяців після опублікування закону
Зазначимо, що проект закону прийняли без розгляду, але потім за пропозицією Ірини Геращенко («Європейська солідарність») вирішили дати фракціям можливість пояснити суть закону.

 

ПОВІДОМЛЕННЯ

ПОВІДОМЛЕННЯ
Відповідно до Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України, спрямованих на запобігання виникнення і поширення коронавірусної хвороби (COVID-19)" , статті 29 Закону України «Про захист населення від інфекційних хвороб», відповідно до розпоряджень Голови Кіровоградської ОДА від 06.03.2020р. № 211-р, міського Голови м. Кропивницького від 12.02.2020р. № 35 та розпорядження Голови ФПО від 18.03.2020р. № 08-к, з метою запобігання поширення коронавірусної хвороби,
виконавчий апарат ФПО з 19 березня по 03 квітня 2020 року переходить на дистанційну форму роботи.
Для вирішення нагальних питань та отримання будь-якої інформації, щодо роботи та діяльності ФПО, звертатися до:
Голови ФПО Баланенка М. О. за тел.- 050-309-56-60,
заступника голови Терлецької О. Д. - 050-457-01-51.

 

Щодо запобігання виникненню та поширенню коронавірусу

Про прийняття Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України, спрямованих на запобігання виникнення і поширення коронавірусної хвороби (COVID-19)» 17.03.2020 р. Верховною Радою України прийнято закон «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України, спрямованих на запобігання виникнення і поширення коронавірусної хвороби (COVID-19)» (реєстр. проекту № 3219) (далі-Закон).

Законом внесено зміни до:
1.Кодексу України про адміністративні правопорушення та Кримінальний кодекс України щодо встановлення відповідальності за порушення правил з карантину людей, санітарних правил і норм щодо запобігання інфекційним захворюванням у вигляді штрафів за самовільне залишення місця обсервації (карантину) та позбавлення волі до 3 років за порушення санітарних правил і норм щодо запобігання інфекційним захворюванням;
2.Податкового кодексу України та Митного кодексу України щодо звільнення від оподаткування податком на додану вартість операції з ввезення та сплати ввізного мита лікарських засобів, медичних виробів та/або медичного обладнання;
3. Статті 84 Кодексу законів про працю України та статті 26 Закону України «Про відпустки» щодо надання працівникам відпустки без збереження заробітної плати понад 15 календарних днів (ніж передбачено цими нормами) у разі встановлення Кабінетом Міністрів України карантину, відповідно до Закону України «Про захист населення від інфекційних хвороб».
Законом доручено Кабінету Міністрів України протягом тижня з дня набрання чинності Законом встановити додаткові доплати до заробітної плати медичним, іншим працівникам, залученим до ліквідації захворювання та встановлення адміністративної відповідальності за самовільне залишення місця обсервації.
Також Законом передбачено право власників змінювати режим роботи органів, установ, підприємств щодо прийому та обслуговування фізичних та юридичних осіб. Інформація про такі зміни повинна доводитися до відома населення з використанням веб-сайтів та інших комунікаційних засобів, на період встановлення карантину та 30 днів з дня його відміни забороняється припинення/зупинення надання українцям житлово-комунальних послуг у разі їх не оплати (у тому числі у неповному розмірі) та примусове виселення із житла, внесено в перелік форс-мажорних обставин юридичний факт - введення карантину тощо.
Звертаємо увагу, що пунктом 2 Прикінцевих положень Закону передбачено на період встановлення карантину або обмежувальних заходів, пов'язаних із поширенням коронавірусної хвороби (COVID-19):
• право роботодавця на введення дистанційної роботи (виконання протягом певного періоду роботи вдома, визначеної трудовим договором, у т.ч. за допомогою засобів інформаційно-комунікаційних технологій) для працівників, державних службовців і службовців органів місцевого самоврядування та надання їм за згодою відпустки;
• надання права власникам змінювати режими роботи органів, установ, підприємств, установ, організацій, зокрема, прийому і обслуговування фізичних та юридичних осіб, шляхом видачі наказу, та обов'язкове інформування населення про це через веб-сайти і інші комунікаційні засоби;
• надання права власникам змінювати режими роботи органів, установ, підприємств, щодо прийому та обслуговування фізичних та юридичних осіб. Інформація про такі зміни повинна доводитися до відома населення з використанням веб-сайтів та інших комунікаційних засобів.
Цей Закон набирає чинності з дня опублікування.

Детальніше...